LinkedIn

 آمار

تعداد نشریات20
تعداد شماره‌ها1,089
تعداد مقالات9,995
تعداد مشاهده مقاله26,541,186
تعداد دریافت فایل اصل مقاله7,303,828
عسگری نژاد, منیره, عرسین, نرگس, قبادی آزاد, الهام. (1399). بررسی تاثیر ویژگیهای سیستم اطلاعاتی پرستاری بر رضایت از سیستم اطلاعاتی و عملکرد شغلی پرستاران. سامانه مدیریت نشریات علمی, 8(4), 355-366. doi: 10.30476/smsj.2020.84624.1089
منیره عسگری نژاد; نرگس عرسین; الهام قبادی آزاد. "بررسی تاثیر ویژگیهای سیستم اطلاعاتی پرستاری بر رضایت از سیستم اطلاعاتی و عملکرد شغلی پرستاران". سامانه مدیریت نشریات علمی, 8, 4, 1399, 355-366. doi: 10.30476/smsj.2020.84624.1089
عسگری نژاد, منیره, عرسین, نرگس, قبادی آزاد, الهام. (1399). 'بررسی تاثیر ویژگیهای سیستم اطلاعاتی پرستاری بر رضایت از سیستم اطلاعاتی و عملکرد شغلی پرستاران', سامانه مدیریت نشریات علمی, 8(4), pp. 355-366. doi: 10.30476/smsj.2020.84624.1089
عسگری نژاد, منیره, عرسین, نرگس, قبادی آزاد, الهام. بررسی تاثیر ویژگیهای سیستم اطلاعاتی پرستاری بر رضایت از سیستم اطلاعاتی و عملکرد شغلی پرستاران. سامانه مدیریت نشریات علمی, 1399; 8(4): 355-366. doi: 10.30476/smsj.2020.84624.1089

بررسی تاثیر ویژگیهای سیستم اطلاعاتی پرستاری بر رضایت از سیستم اطلاعاتی و عملکرد شغلی پرستاران

مجله علوم پزشکی صدرا
دوره 8، شماره 4، مهر 1399، صفحه 355-366    اصل مقاله (1.24 M)
نوع مقاله: مقاله پژوهشی
شناسه دیجیتال (DOI): 10.30476/smsj.2020.84624.1089
نویسندگان
منیره عسگری نژاد* 1؛ نرگس عرسین2؛ الهام قبادی آزاد3، 4
1استادیار دانشگاه پیام نور، گروه علمی مدیریت دولتی، تهران، ایران
2دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی، دانشگاه پیام نور ، تهران، ایران
3کارشناسی ارشد مدیریت دولتی ، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
4دانشکده پرستاری و مامایی حضرت فاطمه (س)، دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
چکیده
مقدمه : استفاده پرستاران از فناوری اطلاعات می تواند به کاهش خطا و افزایش بهره وری در ارائه مراقبت از بیمار کمک کند که این امر مزایای مهمی برای فرد و سازمان می باشند. هدف پژوهش حاضر، بررسی ارتباط ویژگیهای سیستم های اطلاعاتی پرستاری با رضایت از سیستم های اطلاعاتی و عملکرد شغلی پرستاران بود.
روش­ها: تحقیق حاضر از نظر هدف ، کاربردی و از نظر گردآوری اطلاعات، توصیفی – پیمایشی است. ابزار جمع آوری اطلاعات، پرسشنامه استاندارد بوده که 349 نفر از پرستاران شاغل در  مراکز درمانی دانشگاه علوم پزشکی تهران به آن پاسخ دادند. داده ها با استفاده از آزمون معادلات ساختاری و نرم افزار پی ال اس مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند.
یافته­ها: یافته ها حاکی از آن است که سودمندی (18/0=β) ،  سهولت استفاده (12/0=β)، اعتماد دریافتی (08/0=β) ، کیفیت سیستم اطلاعاتی (19/0=β)  ، کیفیت خدمات (15/0=β) و  کیفیت امنیت اطلاعات (41/0=β) با رضایت پرستاران رابطه مستقیم و معناداری داشتند اما کیفیت اطلاعات با رضایت پرستاران رابطه معناداری نداشت (05/0 <p). رضایت پرستاران از سیستم اطلاعاتی با عملکرد پرستاران رابطه مستقیم و معناداری داشت (14/0=β).
نتیجه­گیری : نتایج نشان داد که ادراک پرستاران از قابلیت اجرایی سیستم اطلاعاتی (سهولت استفاده، سودمندی استفاده و اعتماد دریافتی) همچنین قابلیت فنی سیستم اطلاعاتی (کیفیت سیستم، کیفیت خدمات و کیفیت امنیت اطلاعات) بر رضایت آنها در استفاده از سیستم اطلاعاتی تاثیرگذاراست. همچنین رضایت پرستاران در استفاده از سیستم اطلاعاتی می تواند بر عملکرد شغلی آنها اثرگذار باشد.
 
کلیدواژه‌ها
سیستم اطلاعاتی پرستاری؛ رضایت؛ عملکرد شغلی؛ پرستاران
مراجع
  1. Ammenwerth  E, Rauchegger F,  Ehlers F,  Hirsch B,  Schaubmayr  C. Effect of anursing information system on the quality of information processing in nursing: an evaluation study using the HIS-monitor instrument. International Journal of Medical Informatics 2011; 80 (1): 25-38.
  2. Urquhart C, Currell R, Grant MJ, Hardiker NR.  Nursing record systems: effects on nursing practice and healthcare outcomes. Cochrane Database Syst Rev 2009; (1): 99.
  3. Lu C H, Hsiao J L, Chen R F.  Factors determining nurse acceptance of hospital information systems. Computers Informatics Nursing 2012; 30(5): 257-264.
  4. Hsiao Ju-Ling Chang, Hui-Chuan; Chen, Rai-Fu.  A Study of Factors Affecting Acceptance of Hospital Information Systems: A Nursing Perspective.  Journal of Nursing Research 2011; 19(2): 150-160.
  5. Lu X.H., Huang L.H., Heng M.S.H. Critical success factors of inter-organizational information systems-A case study of Cisco and Xiao Tong in
     China. Information & Management 2006; 43: 395–408.
  6.  Chiotaki N, Kafas P.  Evaluation of a Greek National Hospital Information System: AProspective Study. Res J Applied Sci 2007; 2 (9):1007–1011.
  7. Cheng Lin H, Yuan Chiou J, Chen Chen CH, Wei Yang CH. Understanding the impact of nurses’ perception and technological capability on nurses’ satisfaction with nursing information system usage: A holistic perspective of alignment. Journal of Computers in Human Behavior. 2016; 57: 143-152.
  8. Nunnally J C, Bernstein I H. Psychometric Theory, 3rd ed. McGraw-Hill Inc., New York.1994.
  9. Falk R, Miller N. Aprimer for soft modeling. Akron, ohio: University of Akron press; 1992.
  10. Davis F D.  Percieved usefulness, perceived ease of use, and user acceptance of information technology. MIS Quarterly 1989; 13(3): 319-340.
  11. Delone WH, Mclean ER. Information systems success: the quest for the dependent variable. Information Systems Research 1992; 3(1): 60-95.
  12. Ebrahimpour Sadagheyani H, Hajavi A. Analysis of patient information cycle in mechanized Hospitals information system. 2004; 4(2): 19-22. (Persian)
  13. Laerum H, Karlsen TH, Faxvaag A. Use of and attitudees to ahospital information systems by medical
    secretaries, nurses and physicians deprived of the paper based medical record: acase report. BMC Med Inform Decis Mak 2004; 16: 4- 18.
  14. Garg AX, Adhikari NK, McDonald H, Rosas-Arellano MP,  Devereaux PJ,
    Beyene J, et al. Effects of computerized clinical decision support systems on practitioner performance and patient outcome : a systematic review. JAMA 2005; 293(10): 1223-38.
آمار
تعداد مشاهده مقاله: 1,687
تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 985


سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب